HELLO NEW TEACHER
夯实教学基础
展示教师风采
2024年新入职教师汇报课活动
青蓝工程
为检验和评价“青蓝工程”实施成效，进一步夯实新教师教学基本功，提高新教师教学水平，展示新教师教学风采，促进青年教师专业成长，提升教师队伍整体素质。根据工作安排，于12月初开展了2024年新入职汇报课活动。
具体要求：
授课教师按当前教学进度自选上课课题，虚心向指导教师请教，认真备课研讨，精心设计学·教一体案和课件。
在录播教室授课，要熟练、恰当运用多媒体技术辅助教学，体现课堂教学的实效性和高效性。
课堂要以学生为主体，以学习为中心，体现“四学”课堂教学改革要求。
相关教研组长组织本学科教师参加听课观摩，课后及时组织评课研讨，评课人提交评课报告。
教学展示
HELLO TEACHER
汇报课安排
汇报课评价公示
HELLO DECEMBER
诸位教师都能根据课程标准要求，设计展开教学。教师思路清晰，课堂上能把握教学重点，能有效的组织教学，语言流畅自然，课堂驾驭能力强，基本功扎实。
其中，汤雅老师、杨婷老师、沈友志老师、张晴晴老师获优评。高雪老师获优+评，她的授课中，运用了多种教学方法，卡牌游戏：模拟人生之我的财富之路、小组探究、案例分析等，有效的激发了学生的学习兴趣，同时多媒体教学手段的合理运用，使得抽象的政治知识变得形象生动，便于学生消化吸收。
本次新教师课堂评比活动，有利于进一步提升我校教师的课堂教学和研究能力，不断强化教师的质量意识，推进课堂教学改革，促进教师进一步转变教育教师行为和学生的学习方式，全面提升学生综合素质。达到了学校提出的“四学课堂”模式，为广大教师搭建了一个学习、交流、借鉴的平台起到了示范、引领作用。
图片：各学科教研组
文本编辑：张春艳
审核：袁辉
责任编辑：新沂市高级中学